사례 연구: 소프트웨어 성장을 쉽게 만들 수 있습니다.
Leggi la Storia di는 Easy Software를 사용하지 않고 모든 작업에 대한 도구를 사용할 수 없습니다. sistema tradizionale di gestione delle risorse era troppo dettagliato. Il numero di membri del team è aumentato, il numero di membri esterni è cresciuto ogni giorno e si sono resi conto di avere disperatamente bisogno di uno strumento. Ora utilizzano il nuovo strumento ogni giorno.
전에 애자일 리소스 관리, non utilizzavamo alcun strumento per la gestione delle risorse. 페르쉐? Per noi, il sistema di gestione delle risorse 전통적인 era troppo dettagliato in Quanto utilizzava le ore came unità di misura ed era destinato alla gestione dettagliata delle risorse umane.
Pertanto, nella nostra azienda, ogni 팀 게스티바 일 프로프리오 카리코 디 라보로 개인. Questo funzionava quando eravamo 50 o 60, ma poi abbiamo cominciato a crescere. Il numero di membri del team è aumentato, il numero di membri esterni è cresciuto ogni giorno e ci siamo resi conto che avevamo disperatamente bisogno di uno 악기. È stato il nostro CEO, Filip Morávek은 애자일 리소스 관리에 대한 아이디어를 제안하기 위해 필요한 개인입니다.
Sapevamo esattamente cosa volevamo per questo strumento: gestione delle risorse a livello globale, una panoramaa cristallina dell'allocazione delle risorse sui progetti, la visualizzazione dei membri del team e molto altro ancora.
Leggi la storia dello sviluppo e dell'implementazione qui. 애자일 자원 관리를 사용하는 방법은 무엇입니까? Easy Software에서 utilizziamo questa funzionalità를 사용하시겠습니까? gestire le risorse가 모도 애자일에서 나오나요? Guarda la registrazione del 웨비나 더 알기 위해.
Redmine의 최종 결정? 손쉬운.
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